原標題：市公安局優化服務舉措、嚴打涉企犯罪，營造安全穩定發展環境——“警藍護航”構建安企惠企新生態
市公安局天衢新區分局項目警長深入企業解難題。王倩攝
□本報記者楊德林 本報通訊員張騰飛 代文新
落實“領導包靠+項目（企業）警長”制度，開展“千警包千企”活動；創新構建“預防+打擊+服務”一體化知識產權刑事保護體系，對損害企業權益違法犯罪行為“零容忍”；組建“經濟衛士”志愿者隊伍，全面加強警企聯絡……
為提升公安機關服務重大項目建設和護企惠企能力，今年以來，市公安局組織開展“警藍護航”行動，通過優化服務舉措、嚴打涉企犯罪、推進規范執法、強化宣傳防范等一系列惠企舉措，強力構筑助企防線，打造安企生態，努力為企業發展營造安全穩定的社會環境和公平正義的法治環境。
及時響應 破解企業發展瓶頸
在“千警包千企”活動中，市公安局明確走訪企業相關要求，構建起主要領導主動抓、分管領導具體抓、全局上下一起抓的工作格局，引領全警厚植為民情懷，投身經濟社會建設，全面打響優化法治化營商環境攻堅戰。
今年3月初，包保天衢新區某企業的項目警長走訪了解到，企業在知識產權保護方面存在薄弱環節，立即聯合法律專家為企業量身定制了知識產權保護方案，并協助完善內部管理制度，有效預防了潛在的法律風險。企業負責人感慨道：“公安機關不僅為我們解決了實際問題，還提供了專業的法律指導，讓我們發展更有底氣了！”
優化營商環境事關發展全局，沒有“旁觀者”，都是“當事人”。“警藍護航”行動中，全市公安機關項目（企業）警長深入企業發展一線，常態化收集企業需求意見，建立需求反饋閉環工作機制，確保每一條需求建議都能得到及時響應與處理，為企業健康發展提供精準服務保障。
同時，市公安局持續發揮首席政府服務官隊伍的紐帶橋梁作用，深入幫包企業重點項目現場、暢通“一對一”溝通機制，當好企業黨建指導員、惠企政策宣傳員、審批手續幫辦員、企業問題協管員，切實為企業發展解難題，構建起“市局幫包、縣域共建、基礎所隊直達”的親商關系。
今年以來，市公安局主動聯系服務企業80余家，及時收集辦結訴求，為企業解難紓困。
強化宣防 提升企業防范水平
“平時只注重產量和銷量，聽了民警的宣講，才關注到企業發展中潛在的安全風險。”連日來，市公安局經偵民警走進各企業，集中開展宣講活動，通過真實案例剖析，向企業負責人詳細講解合同詐騙、職務侵占、非法集資等常見經濟犯罪的識別與防范措施，贏得企業負責人們的點贊。
在“警藍護航”行動中，市公安局將提升企業安全防范水平作為重要抓手，通過開展進企業、進商會、進項目“三進”活動，借助微信公眾號、企業聯絡群等，編發“涉企常見犯罪警示案例”并及時進行推送，廣泛宣傳經濟犯罪防范知識，提升企業安全風險防范意識，幫助企業負責人精準識別發展中存在的安全風險。去年以來，市公安局在企業知識產權刑事保護宣介、咨詢過程中，先后累計為150余家企業項目開展普法宣教、預警防范、法律咨詢等服務320次，有力營造了知識產權保護濃厚氛圍。
前不久，武城縣某企業王姓會計被拉入了一個只有“老板”和“老板娘”的三人微信群。群里的“老板娘”要求王會計立即將公司賬目上的幾百萬元資金，全部轉入一個新賬號。一開始王會計不疑有他，準備轉賬時，忽然想到民警宣講中的電信詐騙案例，隨即撥通企業項目警長電話。通過與老板夫婦溝通，發現果然是個電詐騙局，為公司規避了重大風險。
既要做實“宣”，更要扎實“防”。市公安局同步建立涉企經濟案件“一案一回訪”制度，針對涉企犯罪，不僅停留在迅速破案上，還多次進行回訪，幫助企業完善合同審核等流程，從源頭上規避類似案件的再次發生。
2024年，市公安局通過建立知識產權刑事保護工作服務站，定期召開協作會商會議以及通報侵權制假犯罪預警信息，有效暢通了企業維權通道，進一步織密安全防護網。
提質升級 服務企業便捷高效
持續提升政務服務標準化水平，規范落實公安政務服務92個主項、304個辦理項，實現清單事項無差別受理、同標準辦理、標準化提升。
優化營商環境，“服務”是核心。今年以來，我市公安機關始終堅持需求導向，優化德州“微警務”、“愛山東”公安專區、交管“12123”等平臺功能，不斷強化部門間數據共享，打造“全程網辦”“跨域通辦”“一件事”等服務場景。圍繞車駕管、戶籍、出入境等涉企高頻服務事項，加強線下為企服務警務聯絡站建設，充實站點服務能力，暢通為企服務的“最后一公里”。
向集成集約高效升級。市公安局持續深化駕管“一件事”改革，構建機動車駕駛證學考一體化服務平臺，打造集行業監管、服務學員、企業管理等功能于一體的全過程、全鏈條、全周期學駕綜合服務平臺，實現資金監管、電子合同、服務質量測評落實100%，行業服務質量全面提升。
此外，在“警藍護航”行動中，市公安局注重加強部門協作，凝聚風險防范合力，通過優化“警+N”協同預警防范機制，形成了跨部門的風險防范網絡，為企業提供更優質高效的服務。健全“警銀”“警稅”“警匯”等合作模式，選聘組建1000人以上的“經濟衛士”志愿者隊伍，凝聚各方工作合力，利用自身專業知識和廣泛的社會網絡，有效靠前防范化解經營風險。正如一位企業負責人所說：有了“警藍護航”行動，我們對安全發展更加充滿信心了！